Actualités recruteurs
Consultation des fichiers personnels d’un salarié au travail
20 December 2018
Une entreprise a-t-elle le droit de lire la clé USB personnelle d’un salarié connectée à son ordinateur professionnel  ? De...
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Renforcement des mesures de lutte contre la fraude sociale et le travail dissimulé
20 November 2018
La loi du 23 octobre 2018 relative à la lutte contre la fraude vient renforcer les mesures en place luttant contre la fraude sociale et...
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Inscription des infirmiers salariés à l’Ordre des infirmiers
20 November 2018
Le décret n° 2018-596 du 10 juillet 2018 ainsi que la Note d’information ministérielle n° DGOS/2018/169 du 10 juillet 2018 imposen...
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Cas de licenciement d’un salarié pour faute
20 November 2018
Une entreprise a-t-elle le droit de procéder au licenciement d'un salarié pour faute à l’appui d’images issues d’une vidéosurv...
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Une entreprise a-t-elle le droit de licencier un salarié dont le permis de conduire est suspendu ?
25 October 2018
Oui, il est possible de licencier un salarié au motif que son permis de conduire a été suspendu, mais sous réserve que la suspension...
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Publication de la Loi Avenir Professionnel
25 October 2018
Le 6 septembre dernier, la loi n° 2018-771 du 5 septembre 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel a été publiée a...
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Quelles sanctions si un salarié ne respecte pas ses dates de congés ?
23 August 2018
Une entreprise a-t-elle le droit de sanctionner un salarié qui ne respecte pas ses dates de congés payés ? Le salarié qui ne respec...
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L’impôt en 2018 : zoom sur le prélèvement à la source
23 August 2018
Le prélèvement à la source (PAS) entrera en vigueur au 1er janvier 2019. Chaque employeur prélèvera directement sur le salaire quâ...
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Temps de trajet du salarié : doit-on les rémunérer ?
05 July 2018
Un salarié peut effectuer différents de trajets pour son travail. En fonction de la qualification du temps de trajet, il y a des incid...
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Accident du travail et CPAM
05 July 2018
L’entreprise ne peut exiger de la CPAM la copie du dossier en cas d'accident du travail. La Cour de cassation a confirmé dans deux a...